Terus Berhubung Dengan Kami

Pekerjaan

#Eures Rangkaian: Membantu orang untuk mencari pekerjaan di negara EU lain

SAHAM:

Diterbitkan

on

Kami menggunakan pendaftaran anda untuk menyediakan kandungan dengan cara yang anda setujui dan untuk meningkatkan pemahaman kami tentang anda. Anda boleh berhenti melanggan pada bila-bila masa.

pemuda pengangguranWalaupun kadar pengangguran yang tinggi di banyak tempat di Eropah, beberapa orang Eropah mencari kerja di negara EU lain. Ini adalah sebahagiannya kerana kesukaran untuk mencari pekerjaan di luar negara. Rangkaian Eropah Employment Services (EURES) telah dilancarkan pada 1993 untuk membantu dengan ini. Parlimen Eropah berdebat pada Rabu 24 Februari dan mengundi di atasnya pada hari berikutnya. Tonton video untuk mengetahui apa perkhidmatan EURES boleh menawarkan.

Kekurangan mobiliti buruh

Halangan bahasa dan kesukaran untuk mencari pekerjaan di luar negara bermaksud sedikit orang di Eropah berpindah ke negara anggota lain untuk bekerja. Setiap tahun hanya 0,29% orang melakukannya di EU (tidak termasuk Kroasia), sementara di Australia 1,5% bergerak antara lapan negeri untuk pekerjaan dan di AS 2,4% pekerja melintasi negara untuk pekerjaan, menurut kajian OECD yang diterbitkan pada bulan Mac 2012. Secara keseluruhannya hanya 7,5 juta daripada 241 juta pekerja Eropah - sekitar 3,1% - mempunyai pekerjaan di negara EU yang lain.

EURES

EURES ditubuhkan untuk memudahkan pergerakan bebas pekerja dalam Kesatuan Eropah, Norway, Iceland, Lichtenstein dan Switzerland. Rangkaian diselaraskan oleh Suruhanjaya Eropah membantu majikan yang ingin mengambil pekerja dari negara-negara lain.

EURES mempunyai pangkalan data yang mengandungi CV 235,000 serta lebih daripada satu juta kekosongan daripada kira-kira 6,000 majikan.

cadangan baru

Pengiklanan

Undang-undang baru bertujuan untuk membuat ia lebih mudah untuk mencari kerja di luar negara dengan meningkatkan rangkaian EURES, mewujudkan kolam terbesar mungkin jawatan kosong dan CV di Kesatuan Eropah dan menjadikannya lebih mudah untuk dipadankan. Rancangan juga merangkumi perantisan dan traineeships dan dinyatakan untuk memudahkan pertukaran maklumat antara negara-negara EU pada kekurangan tenaga kerja dan lebihan. Walau bagaimanapun, dasar pasaran buruh, termasuk semua langkah-langkah sokongan, tetap tanggungjawab negara anggota.

Anggota EPP Austria, Heinz K. Becker, yang bertanggung jawab memimpin rancangan melalui Parlimen, mengatakan dalam wawancara video kami: "Kami ingin berusaha keras untuk melibatkan perkhidmatan pekerjaan swasta. Kami mahu melibatkan agensi pekerjaan serantau. Kami mahu sertakan rakan sosial ketika mereka membuat tawaran pekerjaan. Kami mahu memasukkan NGO ketika mereka melakukannya. "

Ikut debat secara langsung di Rabu lewat petang.

Kongsi artikel ini:

EU Reporter menerbitkan artikel daripada pelbagai sumber luar yang menyatakan pelbagai sudut pandangan. Jawatan yang diambil dalam artikel ini tidak semestinya jawatan Pemberita EU.

tren